Impiegato/a reparto ict - Jobs in Padova - 7881

Gruppo dmo
Job Summary
  • Skills N/A
  • Job Type
    N/A
  • Salary
    Undefined
  • Telecommuting
    N/A


Job Description

La risorsa che sar inserita allinterno dellufficio ICT operer nel gruppo di supporto a utenti e negozi, coordinato direttamente dal responsabile del gruppo. Fornisce supporto agli utenti della sede per problematiche, sia hardware sia software, relative alle postazione di lavoro fisse e degli apparati mobile.Collabora con il coordinatore e gli specialisti tlc e server farm nella realizzazione di soluzioni innovative.Partecipa alla stesura di manualistica, documentazione tecnica e di processo a supporto della risoluzione di problematiche di connettivit dei punti vendita e reti mobili.Gestisce RMA e ingaggio dei fornitori nellambito dei servizi tlc ed assistenza sede.Il candidato ideale presenta le seguenti caratteristiche: Forte interesse per questambito di lavoroPrecisione e diligenza, rapidit di apprendimentoSenso di responsabilit nel completamento degli incarichi assegnatiRequisiti richiesti: Diploma di perito informatico o laurea breve in ingegneria informatica.Ottimo uso del computer e conoscenza base dei linguaggi di Scripting power shell.Conoscenze informatiche: MS Office, ambiente Windows, conoscenza networking cablato e wireless di base, conoscenza base delle tecnologie hardware attuali desktop e mobile Android ed Apple.Capacit di interventi di manutenzione hardware su computer.Preferibile esperienza in ambito di servizi di supporto tecnico IT in ambienti complessi e strutturati.Gradita esperienza nel mondo retail e conoscenza del sistema operativo Apple MacOs.Il trattamento economico sar in linea con la professionalit evidenziata.Per info e candidature: http://www.dmospa.it/offerte-di-lavoro/dmo/sede-amministrativa-di-pernumia-(pd)-impiegato-a-reparto-ict Il presente annuncio rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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